Платформа, де кожен співробітник має свій пакет бенефітів і витрачає баланс у маркетплейсі партнерів
HR задає бюджети й правила, а співробітник витрачає свій баланс у маркетплейсі партнерів або отримує відшкодування за власні покупки, якщо компанія це дозволяє.
Познайомтеся з платформою за 8 хвилин
Від кабінету співробітника до звітів для фінансів в одному відео. Перегляньте його перед демо, тоді на дзвінку не витрачатимемо час на огляд і одразу обговоримо вашу програму.
Відео про продукт- Кабінет співробітника
- Маркетплейс і відшкодування
- Кабінет HR
- Звіти для фінансів
Як баланс із пакета перетворюється на покупку в маркетплейсі
* Приклад з умовними сумами
Кожна група отримує свій пакет, а баланс рахується за правилами програми
- Групи, офіси, країниокремі бенефіти й суми
- Часткове покриттякомпанія платить свій відсоток до ліміту
- Залишокпереноситься на наступний період або згорає
- Новенькіповний, пропорційний або нульовий баланс
- Адаптаційний періодокремий пакет із бенефітами, що чекають на людину
- Інформаційні бенефітиДМС чи обіди без балансу, видно поруч з рештою
- Здоров'я та спорт3 000 ₴
- Психолог8 сесій
- ДМСінфо
- Здоров'я та спорт120 €
- Навчання300 €
- Обіди в офісіінфо
- Спортпісля адаптаційного періоду
- ДМСінфо
* Приклад з умовними сумами
Людина обирає сама і платить з балансу, без чеків і несподіваних доплат
- Каталогусі партнери маркетплейсу, крім тих, яких компанія приховала для своєї команди
- Покриттябенефіт покриває продукт повністю або частково, доплату видно в режимі реального часу при оформленні покупки
- Без чекасума покупки списується з балансу
- Партнери поручна мапі
- Як добираємо партнерівпід попит клієнтів, а не заради кількості
150+партнерів у маркетплейсі: медицина, спорт, психотерапія, мови, страхування
та іншіТвій баланс від компанії і партнери поруч
- БалансСкільки в тебе є по кожному бенефіту і до якої дати
- МаркетплейсОбираєш і платиш з балансу, а не своєю карткою
- ЧекСфотографував, і статус видно в кабінеті
- ВхідЗа email або номером телефона, якщо компанія його ввімкнула
Відшкодування для витрат поза маркетплейсом, якщо компанія його дозволяє
- ВалютаБудь-яка, з конвертацією у валюту бенефіту
- АбонементиПовторюване відшкодування щомісяця без нового чека
- БалансСписується лише після погодження
- РішенняУхвалює людина: HR, затверджувач або Karpatia, залежно від налаштування
- Новийподано з телефона
- Перевіркачек і категорія
- Погодженнярішення людини
- Погодженосписано з балансу
* Приклад з умовними сумами
HR не зводить програму вручну: вона вже зібрана в кабінеті
- Оглядкористувачі, бюджети й рівень використання
- Людисинхронізація з HiBob, PeopleForce чи Hurma або імпорт файлом CSV, запрошення за розкладом
- Відшкодуваннячек, політика й категорії в одному вікні
- Звітибаланси й транзакції за людьми, з полями вашої компанії
Кожен бачить лише ті дані, які потрібні для його ролі
Безпека данихСвої бенефіти, баланси, покупки й запити на відшкодування
Програма, пакети, люди, запити й звіти своєї компанії
Запити на відшкодування, які йому призначено
Акаунт-менеджерклієнти, яких веде: налаштування програми й запити, якщо перевірку доручено Karpatia
Адміністратор платформитехнічний доступ для підтримки
Працює з HR-системою, яка у вас уже є
Дані співробітників підтягуються з HiBob, PeopleForce чи Hurma без ручного імпорту. Якщо системи немає, список завантажується файлом CSV.
Запрошення новим людям надсилаються за розкладом
Покажемо платформу на ваших бюджетах і правилах
Перед дзвінком подивіться коротке відео про продукт, щоб на демо одразу говорити про вашу програму.
Відео про продукт- Кабінет співробітника
- Маркетплейс і відшкодування
- Кабінет HR
- Звіти для фінансів